Video-Recruiting-Tool speziell für Ausbildungsleiter:innen, die ihren Auswahlprozess mithilfe von zeitversetzten Video-Interviews erleichtern möchten.
…stellen bereits Azubis mit Cammio ein
Als Ausbildungsleiter:in wirst du mit einer Vielzahl von Bewerber:innen überschwemmt, die auf dem Papier völlig gleich erscheinen. Mit dem Lebenslauf und Zeugnissen als wichtigste Grundlage für die Beurteilung fällt es jedoch schwer herauszufinden, welche Bewerber wirklich zu den Werten, der Kultur und den Anforderungen deines Unternehmens passen.
Vorauswahl auf Basis von Zeugnis & Lebenslauf:
❌ Talent ist in vergleichbaren Lebensläufen schwierig zu erkennen.
❌ Mama oder Chat GPT hat das Anschreiben verfasst.
❌ Beurteilung aller Unterlagen verzögert den Prozess.
Vorauswahl mit zusätzlichem Video-Interview:
✅ Qualitative Vorauswahl auf Basis von Persönlichkeit und Cultural Fit.
✅ Mehr Kandidat:innen bekommen die Chance sich mit geringem Zeitaufwand vorzustellen.
✅ Die Fachbereiche können schnell weiterführende Gespräche mit den richtigen Bewerber:innen führen.
Lerne alle Berweber:innern persönlich und effizient kennen
Beurteile schon im ersten Schritt gemeinsam mit deinen Fachbereichen
Starte das neue Lehrjahr mit den passendsten Talenten
„Wir setzen Cammio ein bei Positionen, bei denen wir stark auf Social Skills setzten, weil wir da diesen Part extrem gut abholen können.“
umantis
SmartRecruiters
SAP SuccessFactors
softgarden
Recruitee
und viele weitere…
