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HIRE ABEND

26. Juni 2024 | 18.00 bis 20.00 Uhr | Ruby Carl Workspaces, DĂŒsseldorf

Der HIRE ABEND – dein Recruiting-Update am Feierabend: 50 Recruiting-Profis. Ein aktuelles Hiring-Thema. Offene Debatte auf Augenhöhe. Und, ja: Drinks gibt es auch.

Recruiting-Wissen. HR-Netzwerk. Und kĂŒhle Drinks.

Episode 2: Juni | Thema: Azubi-Recruiting

Im Azubi-Recruiting treffen Welten aufeinander: Hier das Unternehmen, dort die Kandidat:innen – und immer seltener passt beides zusammen. Werte, Kultur, DigitalitĂ€t, Kommunikation und nicht zuletzt der Arbeits- und Leistungsbegriff unterscheiden sich zunehmend. Gleichzeitig ist Generationen-Bashing sinnlos und falsch, in beide Richtungen.

Wie also finden Unternehmen und Azubis zusammen? Wie schaffen wir es, die passenden jungen Menschen fĂŒr unser Unternehmen zu gewinnen – diejenigen also, die sich einbringen, die anpacken und etwas bewegen möchten?

Beim HIRE ABEND #02 widmen wir uns der Schnittstelle „Recruiting und Ausbildung“ ĂŒber die drei Phasen Attraction (Employer Branding, Personalmarketing), Conversion (Karriereseiten, Jobshops) und Selection (Assessment, Auswahl) hinweg. Sei dabei als HR- oder Recruiting-Profi – vor allem, wenn du Azubi-Recruiter:in oder Ausbildungsleiter:in bist!

Und so lÀuft der HIRE ABEND ab:

Beim HIRE ABEND triffst du auf hochwertige Inhalte, kluge Kolleg*innen und kĂŒhle Drinks. Diesmal mit geballter Azubi-Recruiting-Expertise von Cammio (Video-Recruiting), talentsconnect (Karriereseiten) und einem Anwenderunternehmen, das die Theorie konkret in die Praxis umsetzt – und live von Erfolgsfaktoren sowie von Stolpersteinen berichten wird. NatĂŒrlich gibt es reichlich Raum fĂŒr deine Fragen und eine inhaltliche Diskussion!

Wir planen einige gruppendynamische Experimente, mit denen wir unsere drei Hauptzielgruppen des Abends zunĂ€chst gezielt gegeneinander aufwiegeln und im Nachgang wieder befrieden möchten 
 Das wird eine Menge Spaß bringen, einiges an Diskussionspotenzial – und Erkenntnisgewinn noch dazu!

Also, kommt herbei zu unserer HIRE ABEND Azubi-Edition, wenn ihr Lust auf all das und noch viel mehr habt und eine dieser Rollen bekleidet:
– Azubi-Recruiter:innen
– Ausbildunsgleiter:innen
– Head of Recruiting/Talent Acquisition

Wer uns kennt, weiß, dass dieses Event jenseits ausgetretener Pfade stattfinden wird. Möglich also, liebe Leute, dass wir uns einer bunten Palette an Hilfsmitteln (darunter: langgehegte Vorurteile und selbstgemachter Eierlikör) befleißigen werden, damit der Abend – wie gewĂŒnscht – nachhaltige Wirkung entfaltet! Stellt euch den Nachhall also in etwa vor wie einen heftigen Kater, nur in schön.

Eure Gastgeber
Dimitri Knysch, Co-CEO bei Cammio Video Recruiting Experts

Cliff Lehnen, HR-Fachjournalist, Moderator und Podcaster (Clever & Smart)

Clara Schnittert, Tribe Lead bei der talentsconnect AG

Wir freuen uns auf euch! 
Clara, Cliff & Dimitri

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Ich kann die Einwilligung jederzeit widerrufen. Einen Widerruf der Einwilligung kann ich jederzeit an hello@cammio.com senden oder den Abmeldelink in jeder E-Mail nutzen.
Der HIRE ABEND wird möglich gemacht von:

Wir sind Cammio, ein innovatives Softwareunternehmen im Bereich Video Recruiting 🎬. Video Recruiting geht ganz weit ĂŒber Teams & Zoom hinaus. Wir glauben daran, dass Menschen weit mehr sind als Anschreiben und Zeugnisse und dass Arbeitgeber weit mehr sind als Logos, bunte Farben und generische Stellenanzeigen. Damit Talente und Arbeitgeber sich in all ihren Facetten zeigen und begegnen können, haben wir eine großartige Lösung geschaffen, die sich perfekt in die Systeme und Prozesse unserer Kunden integrieren lĂ€sst.

Einige unserer Kunden, wie auch Walbusch, setzten zeitversetzte Video-Interviews verstĂ€rkt im Azubi-Recruiting ein. Ein Video ist oft viel aussagekrĂ€ftiger als ein CV der nur die Schullaufbahn enthĂ€lt oder ein Motivationsschreiben, das von Mama oder ChatGPT verfasst wurde. So können in kĂŒrzerer Zeit, die besten Kandidaten erkannt werden.

Hi, wir sind das Team von talentsconnect! Wir haben 2013 aus der Motivation heraus gegrĂŒndet, Bewerben so einfach zu machen wie Online-Shopping und bauen seit nun mehr als 11 Jahren datenbasierte Karriereseiten fĂŒr mehr als 250 Kunden im internationalen Markt. Neben unserem Produkt, dem Job Shop, beraten wir unsere Kunden auf Basis von mittlerweile ĂŒber 200 Millionen digitalen Nutzerdaten, wie man die richtigen Talente, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort gewinnt und langfrisitig an sich bindet – in der heutigen Zeit, keine leichte Aufgabe 😉

Eine Vielzahl unserer Kunden stellen Auszubildende ein, einer davon ist das Unternehmen Walbusch. Wir arbeiten bereits seit einigen Jahren mit Walbusch zusammen und konnten mithilfe des JobShops von Walbusch und datenbasierten Learnings eine Vielzahl an jungen Talenten fĂŒr einen Ausbildungsplatz ĂŒberzeugen.