Düsseldorf/den Haag, 3. Juni 2022- Ab heute erweitern wir unsere zeitversetzten Interviews um eine neue Funktionalität: Audio-Interviews. Damit haben Bewerber:innen die Möglichkeit, ihr zeitversetztes Interview mit einer Sprachaufnahme anstelle einer Videoaufnahme abzuschließen. Recruiter*innen können hiermit das zeitversetzte Interview vollständig an die Bedürfnisse ihrer Kandidaten anpassen.
“Auf dem derzeitigen kandidatengesteuerten Markt sehen wir, dass Unternehmen ein hohes Risiko eingehen, Kandidat:innen im Prozess zu verlieren. Die Anpassung des Einstellungsprozesses an die spezifischen Bedürfnisse und Präferenzen der Kandidat:innen ist jetzt von entscheidender Bedeutung. Mit Audio-Interviews bieten wir mehr Flexibilität und nutzen gleichzeitig die Vorteile, die sich daraus ergeben, dass wir die Persönlichkeit eines Bewerbers über die Einschränkungen von Text hinaus erfassen.”
Arbeitgeber auf der Cammio-Plattform werden von ihrem Client Success Manager kontaktiert, um die Audio-Funktionalität zu aktivieren.
