Brys ist eine junge und ambitionierte Personalagentur in Südholland. Egal, ob es um einen Job im Finanz- oder Personalwesen geht, oder Du Vertrieb oder Marketing arbeiten möchtst, Brys hilft bei der Suche nach dem perfekten Job. Wie unterscheidet sich Brys von anderen Personalvermittlungsagenturen? Indem sie über die reinen Stellenanforderungen hinausschauen. Die Personalvermittler stimmen Kandidaten und Stellen immer auf einer persönlichen Ebene ab und achten auf einen guten kulturellen Fit. Um dies zu erreichen, hat Brys vor kurzem eine Bereicherung in seine Geschäftsstrategie aufgenommen: Cammio Video Recruitment!
Für Brys ist es wichtig, eine solide Bewerberdatenbank aufzubauen. Diese bestand früher aus Lebensläufen und Anschreiben, aber Brys hat inzwischen zusätzlich Videos hinzugefügt, um ein vollständiges und genaues Bild eines Kandidaten zu erstellen. Dadurch kann Brys mehr Kandidaten in kürzerer Zeit sichten und die Person hinter dem Lebenslauf von Anfang an kennenlernen. Wenn ein Kandidat sein Videointerview aufgenommen hat, teilt Brys die Videos über Cammio mit seinem Kunden. Dies ist die perfekte Lösung, um Kandidaten mit Kunden zusammenzubringen und sie mit dem perfekten Job zu verbinden. Gleichzeitig bindet Brys seine Kunden frühzeitig in den Prozess ein und erhöht so die Wahrscheinlichkeit, dass nur die am besten passenden Talente ausgewählt werden.
Brys hat nicht nur Video-Interviews in seinen Rekrutierungsprozess implementiert, sondern nutzt auch Cammio Clips, ein kürzlich eingeführtes Video-Messaging-Tool! Mit Clips können die Recruiter von Brys persönliche Videobotschaften auf LinkedIn oder per E-Mail an potenzielle Kandidaten und Kunden senden. Durch den Einsatz dieses Tools stellt Brys bereits in einem frühen Stadium eine Verbindung zu seinen Kandidaten her und macht den Prozess so persönlich wie möglich. So einfach ist das! Durch den Einsatz von Video in jedem Schritt des Rekrutierungsprozesses bietet Brys einen innovativen Rekrutierungsprozess und eine erstklassige Candidate-Experience.